Informujemy, że okres realizacji projektu „Akademia Kompetencji PSZ i IRP” został wydłużony do dnia 30.06.2026 r.

#FunduszeUE
#FunduszeEuropejskie

Uprzejmie informujemy, iż w ramach projektu „Akademia Kompetencji PSZ i IRP” pracownicy PSZ/IRP zgłoszeni do projektu mają możliwość udziału w 1 szkoleniu zdalnym z zakresu niedyskryminacji oraz 2 szkoleń stacjonarnych /od 1.10.2025r. – 3 szkoleń stacjonarnych!  

Jeżeli są Państwo zainteresowani udziałem w kolejnym szkoleniu prosimy o pilny kontakt!

Istnieje jeszcze możliwość zgłoszenia nowych pracowników na poszczególne szkolenia. Prosimy o wcześniejszą weryfikację dostępności miejsc! 

Uwaga: Ostatni możliwy termin realizacji obowiązkowego szkolenia zdalnego z zakresu niedyskryminacji został przeniesiony na – 11 grudnia 2025r. (ze względu na przedłużony okres rekrutacji do projektu)

#FunduszeUE
#FunduszeEuropejskie

Szanowni Państwo,

Informujemy, iż z dniem 11 kwietnia 2025r. dokonano aktualizacji następujących dokumentów rekrutacyjnych w ramach projektu „Akademia kompetencji PSZ i IRP”:

1) Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie „AKADEMIA KOMPETENCJI PSZ I IRP”

§ 3 Kryteria udziału w projekcie

1. O udział w projekcie mogą ubiegać się osoby, które spełnią następujące
   KRYTERIA FORMALNE:

…

• spełnienie kryterium kwalifikowalności:
• pracownicy Wojewódzkiego Urzędu Pracy, Miejskiego Urzędu Pracy, Powiatowych Urzędów Pracy z terenu woj. świętokrzyskiego, mający bezpośredni kontakt
  z klientem dodatkowo: wykonujący pracę w zakresie poradnictwa zawodowego na rzecz osób poniżej 30 roku życia, świadczący inne formy aktywizacji zawodowej.
• pracownicy Wojewódzkiego Urzędu Pracy, Miejskiego Urzędu Pracy, Powiatowych Urzędów Pracy z terenu woj. świętokrzyskiego, świadczący usługi w ramach sieci EURES.
• pracownicy innych Instytucji Rynku Pracy (w tym OHP)
• zamieszkiwanie/zatrudnienie na terenie województwa świętokrzyskiego,
• orzeczenie o niepełnosprawności albo orzeczenie o lekkim lub umiarkowanym      lub znacznym stopniu niepełnosprawności określonym w przepisach o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (jeśli dotyczy).

§ 4 Procedura procesu rekrutacji

14. Ocena formalna Dokumentów rekrutacyjnych:

…

2) Ocena formalna obejmuje sprawdzenie złożonych Dokumentów rekrutacyjnych, tj.: …

c) czy Kandydat/tka spełnia kryteria kwalifikowalności do projektu, tj.:

• pracownicy Wojewódzkiego Urzędu Pracy, Miejskiego Urzędu Pracy, Powiatowych Urzędów Pracy z terenu województwa świętokrzyskiego, mających bezpośredni kontakt z klientem dodatkowo: wykonujący pracę w zakresie poradnictwa zawodowego na rzecz osób poniżej 30 roku życia, świadczących inne formy aktywizacji zawodowej.
• pracownicy Wojewódzkiego Urzędu Pracy, Miejskiego Urzędu Pracy, Powiatowych Urzędów Pracy z terenu województwa świętokrzyskiego, świadczących usługi w ramach sieci EURES.
• pracownicy innych Instytucji Rynku Pracy (w tym OHP) z terenu województwa świętokrzyskiego
• zamieszkiwanie/zatrudnienie na terenie województwa świętokrzyskiego,
• orzeczenie o niepełnosprawności albo orzeczenie o lekkim lub umiarkowanym lub znacznym stopniu niepełnosprawności określonym w przepisach
  o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych,

2) Załącznik nr 1 do Regulaminu rekrutacji i uczestnictwa w projekcie „AKADEMIA KOMPETENCJI PSZ I IRP”  FORMULARZ REKRUTACYJNY…

 Zmienione dokumenty obowiązują od dnia 11.04.2025r.

Prezes Zarządu
Michał Zatorski

Szanowni Państwo,

Zapraszamy na szkolenia w ramach projektu „Akademia kompetencji PSZ i IRP”.

Startujemy już od kwietnia!

Oferowane przez nas szkolenia będą doskonałą okazją do poszerzenia wiedzy oraz umiejętności, które pozwolą Państwu na dalszy rozwój zawodowy.

Zachęcamy do zapisów i skorzystania z tej wyjątkowej okazji.
https://ap.org.pl/projekty/akademia-kompetencji/rekrutacja/

Prosimy o przesłanie formularza rekrutacyjnego jak najszybciej, aby zagwarantować sobie miejsce w wybranym szkoleniu.

W przypadku jakichkolwiek pytań lub wątpliwości, prosimy o kontakt. 

Czekamy na Państwa zgłoszenia!

#FunduszeUE
#FunduszeEuropejskie

Informujemy o rozpoczęciu rekrutacji do projektu „Akademia Kompetencji PSZ i IRP” realizowanego w ramach programu regionalnego Fundusze Europejskie dla Świętokrzyskiego 2021-2027 współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego Plus.

Do udziału w projekcie zapraszamy osoby, które są:
– pracownikami WUP, MUP, PUP oraz pracownikami innych IRP, w tym OHP, z terenu Województwa Świętokrzyskiego;
– pracownikami mającymi bezpośredni kontakt z klientem dodatkowo: wykonującymi pracę w zakresie poradnictwa zawodowego na rzecz osób poniżej 30 roku życia, świadczącymi inne formy aktywizacji zawodowej;
– pracownikami świadczącymi usługi w ramach sieci EURES lub pracownikami innych IRP

Prosimy o zapoznanie się z Regulaminem rekrutacji i uczestnictwa w projekcie „AKADEMIA KOMPETENCJI PSZ I IRP” oraz wymaganymi załącznikami. W przypadku pytań lub wątpliwości prosimy o kontakt z biurem projektu pod numerem telefonu 41/344 52 23 lub 797 181 816.

Dokumenty rekrutacyjne można złożyć w biurze projektu Akademii Przedsiębiorczości sp. z o.o. ul. Zgodna 2 lok. 11, 27-200 Starachowice tel. 41/344 52 23 lub 797 181 816 lub w biurach Akademii Przedsiębiorczości w Skarżysku-Kamiennej, ul. Rejowska 99 lok. 201 (II piętro), tel. 797-161-671 oraz w Kielcach  ul. Targowa 18/5,  25-520 Kielce, tel. 506 976 134

UDZIAŁ W PROJEKCIE JEST BEZPŁATNY!

#FunduszeUE
#FunduszeEuropejskie