PROJEKT ,,AKTYWIZACJA SZANSĄ NA SUKCES” realizowany jest w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Świętokrzyskiego na lata 2014-2020. Poddziałanie 10.02.01 Wsparcie aktywności zawodowej osób powyżej 29 roku życia pozostających bez zatrudnienia na podstawie umowy Nr RPSW.10.02.01-26-0042/20 z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Kielcach
INSTYTUCJA POŚREDNICZĄCA
Projekt realizowany na podstawie umowy z Województwem Świętokrzyskim – Wojewódzkim Urzędem Pracy w Kielcach, pełniącym rolę Instytucji Pośredniczącej w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Świętokrzyskiego na lata 2014–2020 https://wupkielce.praca.gov.pl/
REALIZATOR PROJEKTU
GŁÓWNE BIURO PROJEKTU:
Akademia Przedsiębiorczości Spółka z o.o.
ul. Rejowska 99 lok. 201
26-110 Skarżysko-Kamienna
CEL GŁÓWNY PROJEKTU
Podniesienie poziomu aktywności zawodowej oraz zwiększenie kwalifikacji, kompetencji i umiejętności adekwatnych do potrzeb rynku pracy przez 65 osób: 34 kobiety i 31 mężczyzn.
GRUPA DOCELOWA
Działania kierowane do osób zamieszkałych na terenie województwa świętokrzyskiego, które ukończyły 30 r.ż., w tym wyłącznie osoby bezrobotne, poszukujące pracy i bierne zawodowo znajdujące się w szczególnej sytuacji na rynku pracy tj.
- kobiet,
- osób po 50 roku życia,
- niepełnosprawnych,
- długotrwale bezrobotnych,
- niskowykwalifikowanych,
- osób sprawujących opiekę nad osobą potrzebującą wsparcia w codziennym funkcjonowaniu oraz powracające na rynek pracy po zakończonym okresie sprawowania opieki,
- osób, które utraciły zatrudnienie po 1 marca 2020r. wskutek pandemii COVID-19.
WSKAŹNIKI REZULTATU:
- Liczba osób, które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu – 18 osób, w tym 11K i 7M
- Liczba osób pracujących, łącznie z prowadzącymi działalność na własny rachunek, po opuszczeniu programu – 54 osoby, w tym 30K i 24M
- Liczba osób bezrobotnych, w tym długotrwale bezrobotnych, pracujących po opuszczeniu programu – 46 osoby, w tym 25K i 21M
- Liczba osób długotrwale bezrobotnych, pracujących po opuszczeniu programu – 21 osoby, w tym 12K i 9M
- Liczba osób biernych zawodowo pracujących po opuszczeniu programu – 8 osób, w tym 4K i 4M
- Liczba osób z niepełnosprawnych pracujących po opuszczeniu programu – 4 osoby, w tym 2K i 2M
- Liczba osób bezrobotnych, w tym bezrobotnych, które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu – 18 osoby, w tym 11K i 7M
- Liczba os. długotrwale bezrobotnych, które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu – 18 osoby, w tym 11K i 7M
- Liczba osób biernych zawodowo które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu – 4 osoby, w tym 3K i 1M
- Liczba osób z niepełnosprawnych, które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu – 2 osoby, w tym 1K i 1M
WSKAŹNIKI PRODUKTU:
- Liczba osób bezrobotnych, w tym długotrwale bezrobotnych, objętych wsparciem w programie – 46 osób, w tym 25K i 21M
- Liczba osób z niepełnosprawnościami objętych wsparciem w programie – 5 osób, w tym 3K i 2M
- Liczba osób biernych zawodowo objętych wsparciem w programie – 19 osób, w tym 11K i 8M
- Liczba osób o niskich kwalifikacjach objętych wsparciem w programie – 21 osoby, w tym 12K i 9M
- Liczba osób w wieku 50 lat i więcej objętych wsparciem w programie – 5 osób, w tym 3K i 2M
- Liczba osób objętych wsparciem w zakresie zwalczania lub przeciwdziałania skutkom pandemii COVID-19 – 20 osób, w tym 12K i 8M
- Liczba osób długotrwale bezrobotnych objętych wsparciem w programie 12 osób, w tym 7K i 5M
TERMIN REALIZACJI: 01.03.2021 – 28.02.2023
WARTOŚĆ PROJEKTU: 1 983 203,16 zł w tym:
- wysokość wkładu UNII EUROPEJSKIEJ: 1 685 722,69 zł
- środki krajowe: 39 480,47 zł
- wkład własny 258 000,00 zł.
DZIAŁANIA W PROJEKCIE:
1. INDYWIDUALNY PLAN DZIAŁANIA (2 godziny na osobę)
2. REFUNDACJA DOPOSAŻENIA LUB WYPOSAŻENIA STANOWISKA PRACY – 43 osoby –
w kwocie 25 000,00 PLN netto na Uczestnika Projektu. Wymagany wkład własny wnoszony przez Pracodawcę w kwocie minimum 5000,00 PLN netto. Działanie kierowane do sektora MŚP z siedzibą na terenie województwa świętokrzyskiego.
3. SZKOLENIE GRUPOWE – KUCHARZ Z OBSŁUGĄ PIECÓW PIEKARNICZYCH (160 godzin) – 10 osób – realizowane w terminie VI-VII 2021 roku. Dla tej grupy osób przewidziany jest 6-cio miesięczny STAŻ ZAWODOWY.
4. SZKOLENIA INDYWIDUALNE – ZGODNE Z INDYWIDUALNYM PLANEM DZIAŁANIA, zakończone uzyskaniem kwalifikacji/kompetencji – 12 osób – realizowane w terminie III-IX 2022 roku.
Zapraszamy do udziału w projekcie.